L’indicatore di personalità di Myers-Briggs (MBTI) è un test psicologico che identifica i tipi d’intelligenza preferiti attraverso 16 combinazioni di 4 variabili: anche per questo è conosciuto come test delle 16 personalità.
Queste variabili, come E o I, S o N, T o F, J o P, formano acronimi come ISTJ, ESTJ, ISFP, ESFP, INTJ, etc che definiscono la personalità.
La prima variabile determina se si è estroversi o introspettivi, la seconda riguarda la percezione del mondo tramite i sensi o l’intuizione, la terza riguarda l’importanza dei sentimenti o del pensiero nelle decisioni e la quarta definisce il processo decisionale da preferire.
Le 16 personalità e le funzioni cognitive possono trovare applicazione sia nel contesto lavorativo che nella vita personale, aiutando a comprendere le differenze e a migliorare la comunicazione con gli altri.
Le aziende possono utilizzare l’MBTI per valutare la compatibilità dei candidati con le posizioni ricercate. Nel marketing strategico, conoscere le diverse personalità aiuta a migliorare la comunicazione del tuo brand o della tua azienda e ad adattarsi al pubblico di riferimento. In definitiva, comprenderle può portare a scelte più consapevoli e a una maggiore armonia nelle interazioni sociali.
Scopriamole insieme nel dettaglio.
Le 16 personalità del test di Myers Briggs nel dettaglio:
ISTJ – IL LOGISTA
Gli ISTJ sono analisti pratici e affidabili, sempre attenti al rispetto delle regole e della logica. Sono persone di fiducia, capaci di gestire con precisione e ordine le attività quotidiane. Gli ISTJ sono riservati e riflessivi, preferendo lavorare in modo indipendente e concentrarsi sulle soluzioni concrete. Sono persone leali e responsabili, pronte a fare tutto il necessario per raggiungere i loro obiettivi.ISFJ – IL DIFENSORE
Gli ISFJ sono altruisti e premurosi, sempre pronti a difendere e proteggere i loro cari. Sono persone attente ai dettagli e amano lavorare sodo per garantire il benessere degli altri. Gli ISFJ sono pazienti e affidabili, capaci di creare un ambiente armonioso intorno a loro. Sono persone discrete e modeste, che preferiscono evitare il conflitto e lavorare dietro le quinte per garantire il successo delle attività.ESTJ – L’ESECUTORE
Gli ESTJ sono leader pratici e tradizionalisti, in grado di gestire le persone con abilità e competenza. Sono persone assertive e determinate, che si impegnano al massimo per ottenere risultati concreti. Gli ESTJ sono organizzatori nati, capaci di rendere le operazioni efficienti e produttive. Sono persone dirette e oneste, che apprezzano la sincerità e si aspettano lo stesso dagli altri.ESFJ – IL TUTTOFARE
Gli ESFJ sono premurosi e altruisti, sempre pronti ad aiutare e mettersi al servizio degli altri. Sono persone socievoli e amichevoli, che amano trascorrere tempo con gli altri e creare relazioni significative. Gli ESFJ sono attenti ai dettagli e si concentrano sull’armonia e il benessere degli altri. Sono persone pratiche e risolute, che si impegnano a garantire il comfort e la felicità delle persone che amano.INTJ – LO STRATEGICO
Gli INTJ sono pensatori strategici e visionari. Grazie alle loro intuizioni acute e alla capacità di analizzare dettagliatamente le situazioni, riescono a costruire strategie complesse e sistemi innovativi. Sono persone logiche e razionali, che prendono decisioni basate su dati concreti e prospettive a lungo termine. Gli INTJ hanno una visione globale e sono sempre alla ricerca di soluzioni innovative per i problemi che incontrano.INTP – LO SCIENZIATO
Gli INTP sono curiosi e affamati di conoscenza. Sono inventori e ricercatori incrollabili, con una mente analitica e critica. Grazie alla loro natura intellettuale, riescono a elaborare nuove idee e a sviluppare teorie rivoluzionarie. Gli INTP amano immergersi nella ricerca e nell’esplorazione di concetti complessi. Sono persone introverse e riflessive, che preferiscono lavorare da sole per approfondire i loro interessi e passioni.ENTJ – IL COMANDANTE
Gli ENTJ sono leader pratici e determinati, sempre orientati al raggiungimento di obiettivi concreti. Sono organizzatori e amministratori efficaci, in grado di rendere sistemi e organizzazioni più efficienti. Gli ENTJ hanno una personalità carismatica e assertiva, che li rende capaci di guidare e motivare gli altri. Sono persone orientate all’azione, che prendono decisioni rapide e basate sulla logica. Gli ENTJ sono determinati a raggiungere il successo e lavorano duramente per realizzare i loro obiettivi.ENTP – IL DIBATTITORE
Gli ENTP sono argomentatori e visionari, sempre alla ricerca della verità e della conoscenza. Sono persone estroverse e vivaci, che amano sfidare le idee preconcette e le tradizioni. Grazie alla loro mente creativa e all’intuito acuto, sono capaci di generare nuove idee e soluzioni originali. Gli ENTP sono appassionati di apprendimento e amano esplorare nuove idee e teorie. Sono comunicatori abili e amano coinvolgere gli altri in discussioni stimolanti e intellettualmente sfidanti.
ENFP – L’ATTIVISTA
Gli ENFP sono personalità spensierate e gioiose, sempre pronte a esplorare e scoprire nuove opportunità. Sono estroversi e socievoli, che amano connettersi con gli altri e creare legami significativi. Gli ENFP sono idealisti e sognatori, con una visione positiva della vita e una mente aperta. Sono persone creative e innovative, capaci di trasformare le loro idee in realtà. Gli ENFP amano avventurarsi in nuove esperienze e cercano di trarre il massimo da ogni situazione.ISTP – IL CAPO OFFICINA
Gli ISTP sono personalità dalla forte abilità manuale, capaci di autogestirsi e risolvere problemi pratici. Sono persone pragmatiche e calme, che si concentrano sull’analisi e sulla comprensione delle situazioni. Gli ISTP amano immergersi nella risoluzione dei problemi e hanno un talento innato per la meccanica e l’artigianato. Sono persone riservate e indipendenti, che preferiscono lavorare da sole e avere il controllo delle loro azioni.ISFP – L’ARTISTA
Gli ISFP sono individui taciturni, dal fascino magnetico e dalla forte moralità. Sono persone sensibili e attente, che apprezzano la bellezza e l’estetica del mondo. Gli ISFP sono artisti innati, capaci di esprimere le loro emozioni attraverso forme d’arte come la pittura, la musica o la scultura. Sono persone pacifiche e empatiche, che cercano di mantenere l’armonia nel loro ambiente e nelle relazioni.ESTP – L’IMPRESARIO
Gli ESTP sono persone che non hanno paura di provare attività o sport rischiosi. Sono avventurosi e audaci, sempre alla ricerca di nuove sfide ed esperienze. Gli ESTP sono estroversi e dinamici, che amano essere al centro dell’attenzione e divertirsi con gli altri. Sono abili comunicatori e negoziatori, capaci di ottenere ciò che vogliono grazie alla loro personalità carismatica e persuasiva.ESFP – LO SHOWMAN
Gli ESFP sono intrattenitori nati, che amano passare il tempo in compagnia e divertirsi con gli altri. Sono persone socievoli e amichevoli, che portano allegria e vivacità ovunque vadano. Gli ESFP sono spontanei e carismatici, capaci di coinvolgere e coinvolgere le persone intorno a loro. Sono persone pratiche e concrete, che vivono nel momento presente e cercano di sfruttare al massimo ogni opportunità.INFJ – IL CONSIGLIERE
Gli INFJ sono noti come “Il Consigliere” per la loro natura empatica e la capacità di comprendere profondamente gli altri. Sono saggi e riflessivi, con un’intuizione acuta che li aiuta a cogliere gli aspetti nascosti delle persone e delle situazioni. Come consulenti naturali, gli INFJ offrono consigli e supporto a coloro che li circondano, aiutandoli a superare le sfide e a svilupparsi a livello personale. Sono orientati al benessere degli altri e si impegnano per il miglioramento della società. Nelle aziende, gli INFJ potrebbero eccellere in ruoli come coach, mediatori o leader di team, dove possono sfruttare la loro empatia e la loro capacità di comprendere le dinamiche interpersonali per creare un ambiente armonioso e produttivo.INFP – IL DIPLOMATICO
Gli INFP sono persone gentili e altruiste, con una profonda consapevolezza dei valori e dei principi che guidano la loro vita. Sono creativi e idealisti, con una forte passione per le cause che ritengono importanti. Come “Diplomatici”, gli INFP cercano sempre il bene comune e si dedicano a rendere il mondo un posto migliore. Sono artisti e sognatori, capaci di esprimere le loro emozioni e le loro visioni attraverso diverse forme d’arte. Nelle aziende, gli INFP potrebbero essere coinvolti in progetti creativi, marketing o sviluppo di prodotti, dove possono mettere in mostra la loro creatività e la loro dedizione per i valori aziendali.ENFJ – L’EROE
Gli ENFJ sono leader emozionanti pronti a combattere per i propri ideali e per il benessere degli altri. Sono carismatici e comunicativi, capaci di ispirare e motivare le persone intorno a loro. Come “Eroi”, gli ENFJ sono disposti a mettersi in gioco e prendere la guida quando si tratta di affrontare sfide e superare ostacoli. Sono attenti alle esigenze degli altri e si impegnano per creare un ambiente inclusivo e armonioso. Nelle aziende, gli ENFJ potrebbero eccellere in ruoli di leadership, relazioni pubbliche o gestione delle risorse umane, dove possono mettere in luce la loro empatia e la loro capacità di connettersi con le persone.
In questo articolo abbiamo esplorato le 16 diverse personalità secondo il modello del test di Myers-Briggs (MBTI). Ognuna di queste personalità porta con sé caratteristiche uniche e preziose, che possono influenzare la nostra vita professionale e personale. Dall’introverso strategico INTJ al vivace e spensierato attivista ENFP, ciascuna personalità offre un approccio unico alla vita e alle relazioni.
Sebbene le 16 personalità di Myers-Briggs siano un utile strumento per conoscerci meglio, è importante ricordare che si tratta di un modello e non deve definirci completamente. Siamo individui complessi con una vasta gamma di sfaccettature e comportamenti che possono variare in diverse situazioni.
Nel prossimo articolo esploreremo come queste personalità possono influenzare il mondo aziendale e del marketing.
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